中國工服的設(shè)計(jì)要走向哪里？
[導(dǎo)語] 在中國，更不就不缺乏設(shè)計(jì)師，能設(shè)計(jì)時(shí)尚，優(yōu)雅等等，卻非常缺乏工服設(shè)計(jì)師。時(shí)尚服裝更工服雖然都是服裝，但是用途確實(shí)天壤之別。變化莫測(cè)的時(shí)裝把人們的生活裝扮得絢麗多彩，但對(duì)于工服，卻顯得遙不可及。
在中國，更不就不缺乏設(shè)計(jì)師，能設(shè)計(jì)時(shí)尚，優(yōu)雅等等，卻非常缺乏工服設(shè)計(jì)師。時(shí)尚服裝更工服雖然都是服裝，但是用途確實(shí)天壤之別。變化莫測(cè)的時(shí)裝把人們的生活裝扮得絢麗多彩，但對(duì)于工服，卻顯得遙不可及。
工服精神交流的無限可能性，甚至能夠引發(fā)深思繼而改變行為。拓吉?jiǎng)P工服不僅僅是用來看的，而是能帶來真正幫助的。
對(duì)于現(xiàn)在來說，設(shè)計(jì)師不能只單單設(shè)計(jì)款式了、拓吉?jiǎng)P設(shè)計(jì)師應(yīng)該融入生活，用工服裝扮現(xiàn)實(shí)生活中的企業(yè)，而不僅僅是為每年一次的時(shí)尚工服發(fā)布會(huì)創(chuàng)作，為各大企業(yè)，大膽創(chuàng)造。
現(xiàn)在的設(shè)計(jì)師必須追求的應(yīng)該是一種價(jià)值——人類的價(jià)值，金融危機(jī)讓工服變得更加實(shí)物。
工服的設(shè)計(jì)主要來源企業(yè)、藝術(shù)和文化。工服如果脫離了企業(yè)，企業(yè)的內(nèi)涵，用途，那么這個(gè)工服的設(shè)計(jì)師估計(jì)就得下崗了，換一個(gè)角度，設(shè)計(jì)師還要有自己的個(gè)性、文化、追求、夢(mèng)想，有了這些，才能滿足企業(yè)長(zhǎng)久走下去。
在過去，中國的工服，慢慢的加入了藝術(shù)、功能、責(zé)任、文化、風(fēng)格、技術(shù)、材料等多種文化元素，打破了傳統(tǒng)文化所固有的界限。讓真正的時(shí)尚更老土的工服聯(lián)系在了一起。
將來，拓吉?jiǎng)P時(shí)尚工服實(shí)設(shè)計(jì)師要更加務(wù)實(shí)，要真正的為企業(yè)考慮。
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