來(lái)源: 拓吉?jiǎng)P工作服論壇
發(fā)布時(shí)間: 2012/9/2 11:36:11
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打造職場(chǎng)工作服的著裝風(fēng)格應(yīng)該是一種樂(lè)趣,一種對(duì)生活的理解,一位韓國(guó)著名職場(chǎng)著裝設(shè)計(jì)師徐銀瑛說(shuō):“想象你自己希望的樣子,將自己裝扮成那個(gè)樣子并享受那一瞬間的驚喜,你就能擁有屬于你的造型風(fēng)格并會(huì)發(fā)現(xiàn)人生的快樂(lè)。
世界上那些最有魅力,最讓人心動(dòng)的女人,并非一定擁有精美絕倫的五官,通常她們只是姿色中等,甚至相貌平平的女人,但人們記住的卻是她們獨(dú)特的味道,令人屏息的逼人氣質(zhì),在打造職場(chǎng)著裝風(fēng)格上,沒(méi)有正誤之分,只要通過(guò)努力來(lái)展現(xiàn)自我,每個(gè)職場(chǎng)女性都有機(jī)會(huì)得到100%回頭率的機(jī)會(huì),都能讓人流連忘返,都能成為最漂亮、最有魅力的唯一。
上班之后,大部分的企業(yè)員工都被要求穿著工作服裝,所以經(jīng)??梢栽诮稚峡吹奖容^統(tǒng)一的工作服裝,可以是清一色的統(tǒng)一規(guī)劃的工作服,也可以是款式比較公式化的工作服,這些形形色色的人群中,看到這些沒(méi)有活力的工作服,給原本不是很和諧的世界又增添一層灰色,這些看似輕描淡寫的服飾,卻把人們的天性和快樂(lè)都掩蓋了,就連平時(shí)極具個(gè)性的的人都沒(méi)有了風(fēng)采。
追求工作服的著裝風(fēng)格并非一味追求當(dāng)前流行的元素或昂貴的名牌,否則只能帶來(lái)雜亂或呆板的堆砌,決不等同于職場(chǎng)著裝風(fēng)格所需要的工作服,追求職場(chǎng)著裝風(fēng)格也不可一味模仿和追隨,即使你和超級(jí)名模擁有同樣的身材,裝扮同樣的服飾,也不能帶來(lái)相同的感覺(jué)——因?yàn)闆](méi)有添加自己的理解和創(chuàng)造,沒(méi)有融入自己的氣質(zhì)和特點(diǎn),最終只是形似而神非。