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在市場(chǎng)改革的大方向下，越來(lái)越多的企業(yè)選擇自主訂制保定工作服。工作服是企業(yè)的形象標(biāo)，新穎別致的工作服可以使人快速記住，它是企業(yè)的隱形宣傳，那么，怎樣選擇定做好的工作服呢?
您知道拓吉?jiǎng)P浙江工作服用料的相關(guān)問(wèn)題嗎？不知道？沒關(guān)系,接下來(lái)就由拓吉?jiǎng)P浙江工作服為大家講解一下。點(diǎn)這里，查看拓吉?jiǎng)P浙江工作服
女工作服定做上衣的用料為：用３個(gè)衣長(zhǎng)即可。如某人衣長(zhǎng)為1.9尺則所需衣料數(shù)目為：1.9×3＝5.7(尺)。
色彩要少。同一制作禮服時(shí)，切不行使其色彩過(guò)于繁多或過(guò)于紊亂。否則看起來(lái)色彩紊亂無(wú)章，大概花里胡哨，都無(wú)益于維護(hù)本單元的團(tuán)體形象。以是，從總體上講，禮服的色彩宜少而不宜多。
訂做工作服與選擇一套可供商務(wù)人員穿著的制服，所要考慮的重點(diǎn)問(wèn)題主要包括面料、色彩、工作服款式、分類、作工，等等。簡(jiǎn)而言之，面料要好、色彩要少、工作服款式要雅、分類要準(zhǔn)、的基本要求。
有些時(shí)候，為了從事某些特殊工作或是適應(yīng)某些特殊環(huán)境的需要，用以制作制服的面料，通常還會(huì)被要求具備某些比較特殊的功能。
工作服的訂做與選擇，既與每一名必須穿著制服的商務(wù)人員相關(guān)，更主要取決于其所在單位的決策者的個(gè)人態(tài)度。鑒于此事與單位形象息息相關(guān)，故此每個(gè)單位的負(fù)責(zé)人均應(yīng)親自過(guò)問(wèn)此事，而決不可將它交由辦事人員自由經(jīng)辦。
男上衣的用料為：用３個(gè)衣長(zhǎng)，另加邊料０.３尺。如某人衣長(zhǎng)為２.３尺，則所需衣料數(shù)量為：２. ３×３＋０.３＝７.２（尺）。
購(gòu)買幅寬為２.７的衣料時(shí)，計(jì)算用料方法有：
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拓吉?jiǎng)P是專注于企業(yè)服飾研發(fā)設(shè)計(jì)、生產(chǎn)及銷售服務(wù)為一體的電子商務(wù)公司。生產(chǎn)銷售優(yōu)質(zhì)、時(shí)尚、耐用的工作服、POLO衫和職業(yè)裝，2012年銷量超300萬(wàn)件/套。
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